Der postsekundäre Bereich umfasst nach der Internationalen Standardklassifikation für das Bildungswesen ISCED (International Standard Classification of Education) Bildungsgänge im Anschluss an den Erwerb eines allgemeinbildenden Schulabschlusses oder eines beruflichen Abschlusses auf dem Niveau der Sekundarstufe II. In Deutschland fallen unter diese Definition prinzipiell die einjährigen Bildungsgänge an Fachoberschulen im Anschluss an eine Ausbildung im dualen System und die zweijährigen Bildungsgänge an Berufsoberschulen/Technischen Oberschulen, die zur Fachgebundenen und bei ausreichenden Kenntnissen einer zweiten Fremdsprache zur Allgemeinen Hochschulreife führen, sowie die Bildungsgänge an Kollegs und Abendgymnasien, die zur Fachhochschulreife (schulischer Teil) oder zur Allgemeinen Hochschulreife führen.
In der Millionenmetropole am Ottawa River und unmittelbar an unmittelbar an der Grenze zur Provinz Québec und nahe der Grenze zu den USA arbeiten die meisten Angestellten in der Stadt vornehmlich entweder für die kanadischen Bundesbehörden und die Bundesregierung oder in der Hochtechnologieindustrie. In Ottawa sind u.a. die Unternehmen 3M, General Dynamics Canada, Adobe Inc., Bell Canada, IBM Canada, MacDonald Dettwiler, Telesat Canada, Neptec, Corel Corporation und Hewlett-Packard niedergelassen. Die Konzentration an Unternehmen dieser Branche brachte der Stadt auch den Spitznamen „Silicon Valley des Nordens“ ein. Die Firma Royal Canadian Mint prägt hier an ihrem denkmalgeschützten Hauptsitz exklusiv die Anlage- und Gedenkmünzen des Kanadischen Dollars.
Ottawa ist die Heimat einer lebendigen und vielfältigen Technologieszene mit über 1.800 wissensbasierten Unternehmen in der National Capital Region. Ottawas Branchenstärken umfassen Software, KI, intelligente Mobilität, Cybersicherheit, digitale Gesundheit und mehr. Globale Giganten wie Nokia, Ford, Ericsson, Ciena und IBM teilen sich das Ottawa-Ökosystem mit einheimischen Top-Firmen wie Kinaxis, Shopify, Ross Video, Fullscript und Mitel sowie Start-ups und Scale-ups wie Rewind, Fellow, Noibu, Assent, Solink und Mindbridge.
In enger und kooperativer Zusammenarbeit mit der Ottawa-Community bietet Invest Ottawa Risikoentwicklungs-, globale Expansions- und Talentprogramme und -dienstleistungen an, die das Wachstum und den Erfolg von Unternehmern und Firmen vorantreiben. Seit 2013 hat Invest Ottawa fast 14.000 Unternehmen unterstützt, zur Schaffung von mehr als 14.700 Arbeitsplätzen beigetragen, inländischen Unternehmen dabei geholfen, Kapital in Höhe von 1,86 Mrd. US-Dollar zu beschaffen, und inländische und ausländische Direktinvestitionen in Höhe von 1,47 Mrd. US-Dollar nach Ottawa gelockt. Der CBRE 2023 North American Top Tech Talent Report stellt fest, dass Ottawa mit 13,3 % aller Arbeitsplätze die höchste Konzentration an Tech-Talenten in 50 nordamerikanischen Märkten aufweist, mehr als das Doppelte des 50-Märkte-Durchschnitts.
„Ottawas Technologieangebot wird immer erfolgreicher, was sich wiederum auf den Konferenzmarkt auswirkt, insbesondere im Verbandssektor, da wir sehen, dass immer mehr Organisationen uns als Gastgeber für ihre nächste Veranstaltung in Betracht ziehen“, sagt Lesley Pincombe, Vizepräsidentin von Ottawa Tourism Bereich Tagungen und Großveranstaltungen, Ottawa Tourism. „Unsere strategische Lage und die hervorragenden Flugrouten aus Nordamerika und Europa sorgen für einen einfachen Zugang, was unsere Attraktivität weiter steigert, ebenso wie die Sicherheit, Vielfalt, Inklusivität und hohe Lebensqualität der Stadt.“ Als G7-Hauptstadt mit bedeutender Veranstaltungsinfrastruktur, darunter einem mehrfach preisgekrönten Kongresszentrum, ist Ottawa gut für die Ausrichtung großer internationaler Veranstaltungen gerüstet. Der kulturelle Reichtum, die Zweisprachigkeit und das lebendige Technologie- und Geschäftsökosystem der Stadt schaffen ein einzigartiges und einladendes Umfeld für Veranstaltungsteilnehmer aus der ganzen Welt.“
Quelle: Ottawa Tourism / eurydice.eacea.ec.europa.eu/de/ DMM
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